21 janvier 2025
Joignez-vous à nous pour récapituler le panel YOLO Vision 2024 sur la façon de façonner la communauté technologique. Explorez les stratégies visant à stimuler la croissance, l’engagement et la collaboration.
La construction d'une communauté technologique prospère ne se fait pas du jour au lendemain. Cela demande un but, de la passion et beaucoup de dévouement. Lors de YOLO Vision 2024, un événement hybride annuel organisé par Ultralytics, une table ronde instructive a porté sur la construction de communautés technologiques.
Burhan Qaddoumi, Community Manager chez Ultralytics, Bart Farrell, Content Creator chez Learnk8s, et Harpreet Sahota, Hacker-in-Residence chez Voxel51, ont partagé leurs idées sur l'art de construire une communauté technologique. Ils ont parlé de la nécessité de cultiver une culture de soutien, de collaboration et de croissance pour les passionnés de technologie.
Harpreet Sahota a ouvert la session en disant : "Assurez-vous de donner l'exemple en adoptant les comportements que vous souhaitez voir adopter par les membres de votre communauté." L'importance de créer un environnement positif et accueillant pour les communautés techniques est rapidement devenue le point central de la discussion.
Dans cet article, nous allons explorer les principaux points forts de cette table ronde de YOLO Vision 2024. Nous explorerons également comment la construction de communautés technologiques fortes peut stimuler la croissance et la collaboration.
Rejoindre une communauté technologique peut avoir un impact positif sur votre croissance personnelle et professionnelle. Les membres d'une communauté technologique peuvent apprendre les uns des autres et créer une culture de partage des connaissances. Burhan Qaddoumi l'a mentionné et a déclaré : « Les communautés sont toujours très amusantes. Je pense que cela rassemble les gens d'une manière différente, et cela aide à construire cette culture pour montrer l'exemple. »
Les panélistes ont également souligné qu'un espace bien conçu, qu'il soit en ligne ou en personne, peut permettre aux membres de poser plus facilement des questions, de se connecter et de se sentir à l'aise. Les canaux de discussion informels et le partage de mèmes peuvent contribuer à créer un environnement amusant, rassemblant tout le monde.
Une autre raison de rejoindre une communauté technique est la possibilité d'assister à des événements en personne. Les membres du panel ont souligné ce point en affirmant que rien ne remplace les rencontres face à face. Les événements en personne permettent aux membres de se réunir pour partager, échanger des idées et apprendre les uns des autres. Harpreet Sahota a fait remarquer que chacun a toujours quelque chose d'intéressant à partager, il est donc important de fournir des plateformes où les gens peuvent présenter leur expertise.
Ensuite, les panélistes ont discuté du choix de la plateforme de communauté technique adaptée à vos objectifs. Étant donné qu'il existe de nombreuses communautés et plateformes techniques, il peut être difficile pour les nouveaux arrivants de trouver celle qui leur convient, où ils se sentent écoutés et peuvent apporter des contributions significatives. Qu'il s'agisse de Slack, Discord ou GitHub, le bon endroit vous permet de poser des questions, de vous impliquer et de vous développer. Le plus important est d'être dans un espace qui soutient votre développement et vos intérêts.
Rejoindre une communauté n'est qu'un début. Les bons leaders jouent un rôle essentiel dans la création d'un environnement accueillant et inclusif où les gens se sentent encouragés à participer et à contribuer. Comme Bart Farrell l'a dit en plaisantant, « Vous devez sortir et ne pas vous attendre à ce qu'ils viennent à vous. Il doit être très, très clair que je suis le gars avec le t-shirt au piment, je suis vraiment facile à trouver. »
De plus, n'oubliez pas que vous ne recevrez peut-être pas une attention immédiate lorsque vous vous joindrez pour la première fois. Au lieu de cela, observez, posez des questions et participez à de plus petites conversations pour vous faire une idée du fonctionnement de la communauté. Cela vous aide à gagner en confiance et à vous sentir à l'aise.
Les panélistes ont également souligné l'importance des community managers pour donner le ton juste au groupe. Harpreet Sahota a déclaré que les community managers doivent montrer l'exemple et adopter le bon comportement pour les nouveaux membres.
Burhan Qaddoumi a renchéri en soulignant l'importance de donner aux gens un espace pour partager leurs idées et s'amuser. Bart Farrell a également expliqué que l'obtention de commentaires est essentielle pour améliorer la communauté au fil du temps.
Le panel a ensuite abordé la question de la contribution au développement de produits open source.
Pourquoi est-il important de contribuer ? L'importance des contributions va au-delà des efforts individuels. De nos jours, de nombreuses grandes organisations reconnaissent également la valeur de la participation à l'open source. Ce changement souligne le rôle croissant des communautés technologiques dans la stimulation de l'innovation et de la collaboration.
Harpreet Sahota a souligné que la bibliothèque Voxel51, un projet open source sous licence Apache 2.0, est un excellent exemple de la façon dont les contributions de la communauté peuvent améliorer un projet. Il a également insisté sur l'importance de faciliter l'implication des nouveaux membres en fournissant des instructions claires et en ajoutant des étiquettes "bon premier problème" pour les aider à démarrer.
Bart Farrell a ajouté que les indicateurs de vanité, comme le nombre d'étoiles sur GitHub, peuvent parfois être trompeurs. Bien qu'il soit facile de se concentrer sur ces chiffres, il a déclaré que la véritable valeur provient des contributions réelles, où les gens sont vraiment impliqués. « Il ne s'agit pas seulement de cliquer et d'ajouter une étoile », a-t-il noté. Il a également souligné la nécessité d'équilibrer le travail open source avec les besoins de l'entreprise.
"Vous devez établir une relation de confiance avec votre communauté. Si votre communauté ne vous fait pas confiance, elle ne reviendra pas, elle ne se présentera pas", a partagé Burhan Qaddoumi. Il a expliqué que même de petites actions, comme admettre une incertitude ou orienter quelqu'un dans la bonne direction, peuvent grandement contribuer à établir la confiance. Ces efforts montrent que vous essayez sincèrement d'aider, même si vous n'avez pas toutes les réponses, ce qui est essentiel pour maintenir l'engagement de la communauté.
De plus, Bart Farrell a souligné un autre défi auquel de nombreuses communautés sont confrontées : le risque de paraître trop « vendeur ». « Les publics de la technologie d'entreprise détestent tout ce qui ressemble à de la vente », a-t-il déclaré. Les panélistes ont convenu que les communautés fonctionnent mieux lorsqu'elles se sentent authentiques et non motivées par des agendas d'entreprise ou une promotion constante. En termes simples, la confiance dans une communauté peut rapidement s'éroder si les membres ont l'impression d'avoir été induits en erreur.
Changeant de sujet, le panel s'est concentré sur l'importance de la gestion des défis liés à la croissance d'une communauté technologique. Bart Farrell a déclaré que la construction d'une communauté n'est pas facile et implique souvent des essais et des erreurs. Il a souligné qu'il est normal de ne pas réussir du premier coup, mais qu'il est important d'être patient tout au long de ce processus. Il a également ajouté qu'il est plus important d'apprendre ensemble en tant que communauté que d'imposer une solution et d'attendre que tout le monde la suive.
Voici quelques points clés de la discussion sur les défis de la création d'une communauté technique :
La construction de communautés technologiques florissantes nécessite du temps, des efforts et un juste équilibre entre le contenu, l'engagement et l'autonomisation. Vers la fin de la session, les intervenants ont expliqué comment des communautés comme Learnk8s, Ultralytics et Voxel51 se sont transformées en écosystèmes dynamiques, offrant des ressources précieuses à tous les membres.
Voici un aperçu plus détaillé de chacun d'eux :
Construire une communauté technologique ne consiste pas seulement à rassembler des personnes sur une plateforme ; il s'agit de créer un espace où les idées peuvent s'épanouir, où les gens peuvent se connecter et où chacun a la possibilité d'apprendre et de grandir.
La communauté Ultralytics en est un excellent exemple. Des membres de tous niveaux, des débutants aux experts, travaillent ensemble, partagent des idées et relèvent les défis de l'IA et du machine learning. C'est un lieu où la collaboration est essentielle et où l'accent est toujours mis sur l'entraide, que ce soit en répondant à des questions, en fournissant des conseils ou en discutant des dernières innovations.
Rejoignez notre communauté et consultez notre dépôt GitHub pour en savoir plus sur l'IA. Explorez diverses applications de la vision par ordinateur dans l'industrie manufacturière et de l'IA dans le secteur de la santé sur nos pages de solutions. Consultez également les options de licence disponibles pour démarrer dès aujourd'hui !
